| 應聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類)//
/ 戶口所在地:眉山 |
| 姓名： |
邱××(申請隱藏姓名)
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性別： |
女 |
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| 出生年月： |
1986年4月11日 |
政治面貌： |
群眾 |
| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
已婚 |
| 身高： |
162厘米 |
視力： |
正常 |
| 目前工作地： |
四川省眉山市 |
戶口所在地： |
眉山 |
| 人事檔案所在地： |
眉山 |
現(xiàn)月收入： |
4000元人民幣/月
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| 應聘意向： |
行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類)// |
| 月薪要求： |
3800 |
| 食宿要求： |
不要求解決食宿 |
| 意向工作地： |
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| 其它意向或要求： |
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| 自我評述： |
1.對周圍的事物要有高度的洞察力；
2.吃老本是最可怕的 ；
3.不斷學習，提高自己的工作能力；
4.掌握新知識新技能，以適應未來的工作；
5.做勇于創(chuàng)新的新型員工；
無論現(xiàn)在從事什么職業(yè)，專業(yè)知識是你成為一個職業(yè)化人士的基本條件。 |
| 學歷： |
大專
學歷類型為（普通高校） |
畢業(yè)時間： |
2007-7 |
| 畢業(yè)學校： |
成都電子機械高等�？茖W院 |
所學專業(yè)： |
工商管理旅游酒店管理 |
| 受教育經(jīng)歷： |
1998.9——2001.7 白馬初中
2001.9——2004.7 眉山高中
2004.9——2007.7 成都電子機械高等�？茖W院 |
| 工作年限： |
10年 |
| 具體工作經(jīng)歷： |
一、2007.10−2010.6 成都招商銀行 客戶服務管理 主要工作：1、通過公司系統(tǒng)對外客戶各項問題處理并記錄整理，提出有效解決方案；2、根據(jù)公司需求，進行各項專題的專業(yè)培訓并考核；3、活動方案的組織策劃并參與； 二、2012.3−2014.6 四川惠通食業(yè)公司 行政管理兼總經(jīng)辦文秘 主要工作：1、行政人事相關工作，考勤及人事基礎管理協(xié)助；2、公司活動及會議的主持，部門活動策劃；3、公司食堂、保衛(wèi)、住宿、清潔區(qū)域的考核及管理；4、各部門會議的組織、會場的布置、會議紀要下發(fā)督導；5、公司辦公用品的管理、發(fā)放、申購及統(tǒng)計；6、公司總經(jīng)理室相關會議的參與并記錄下發(fā)；7、公司5S管理的檢查與督促，公司文化欄內容的收集并整理；8、公司合同資料、印章等的使用保管；9、公司相關申報資料的準備；10、對內、對外相關重要客戶的接待；11、公司內訓師；12、公司公車管理；13、固定資產(chǎn)管理； 三、2014.8—2015.12 平安財險有限公司 銷售部門內勤 主要工作：1、KPI數(shù)據(jù)的匯報、各項數(shù)據(jù)整理并提供給銷售部門追蹤；2、銷售費用預算并計劃并系統(tǒng)報銷；3、協(xié)助業(yè)務員維系各合作修理廠；4、會議主持等相關工作； 四、2017.7−2020.8 人保汽車保險助貸部 部門運營兼人事 主要工作：1.貸款資料的初審核及系統(tǒng)錄入并提交；2、部門人事合同的簽訂與保管；3、部門人員的前期招聘信息的發(fā)布與人員篩選；4、會議的組織、記錄、拍照、文章發(fā)布；5、辦公用品的申請與發(fā)放 |
| 計算機能力： |
熟練 |
駕駛技術： |
C照 |
| 普通話水平： |
標準 |
外語水平： |
大學英語3級 |
| 個人特長： |
1、招商銀行優(yōu)秀專員；
2、惠通內訓師，會議及活動主持；
3、熟練使各類辦公軟件；
4、良好對外商務接待能力；
5、擅長培訓 |
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