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1、如果您已經(jīng)辦理過(guò)網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號(hào)及密碼,請(qǐng)點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式>>
2、如您需下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式,請(qǐng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場(chǎng)登記并開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)手續(xù),咨詢(xún)電話(huà)028-38221772、338193281 我們的聯(lián)系方式
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網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷編號(hào)1174031 | 更新時(shí)間:2024/2/27 15:21:47 | 已被查看2871次 | 意向工作方式:<> | 人員類(lèi)型: 普通人員 | 職稱(chēng): 助理級(jí)別
請(qǐng)先登錄到系統(tǒng)再下載簡(jiǎn)歷,如果不是眉山市人力資源市場(chǎng)的會(huì)員企業(yè),請(qǐng)先辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢(xún)電話(huà)028-338193281
應(yīng)聘意向: 店長(zhǎng)/部門(mén)經(jīng)理/采購(gòu)員·助理/娛樂(lè)或餐飲管理 / 戶(hù)口所在地:四川省眉山市東坡區(qū)
個(gè)人基本情況
姓名: 萬(wàn)鴻宇 性別:
出生年月: 1995年8月25日 政治面貌: 群眾
民族: 漢族 婚姻狀況: 已婚
身高: 175厘米 視力: 輕度近視
目前工作地: 四川省眉山市東坡區(qū) 戶(hù)口所在地: 四川省眉山市東坡區(qū)
人事檔案所在地: 現(xiàn)月收入: 10000元人民幣/月
聯(lián)系方式
非會(huì)員企業(yè)不能查看聯(lián)系方式,請(qǐng)到眉山市人力資源市場(chǎng)辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),詳見(jiàn)如下提示
1、如果您已經(jīng)辦理過(guò)網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號(hào)及密碼,請(qǐng)點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式>>
2、如您需下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式,請(qǐng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場(chǎng)登記并開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢(xún)電話(huà):028-38221772、338193281 [查看詳細(xì)聯(lián)系方式]
3、鍵盤(pán)快捷操作提示:用鍵盤(pán)的左方向鍵可以向前翻頁(yè),用鍵盤(pán)的右方向鍵可以向后翻頁(yè),咨詢(xún)電話(huà)028-38221772。
 
應(yīng)聘意向
應(yīng)聘意向: 店長(zhǎng)/部門(mén)經(jīng)理/采購(gòu)員·助理/娛樂(lè)或餐飲管理
月薪要求: 10000
食宿要求:
意向工作地:
其它意向或要求:
自我評(píng)述: 6年運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),豐富的現(xiàn)場(chǎng)6s標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗(yàn)以及餐飲qsc管理經(jīng)驗(yàn),人員人才培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析能力
受教育情況
學(xué)歷: 大專(zhuān) 學(xué)歷類(lèi)型為(普通高校) 畢業(yè)時(shí)間: 2017-7
畢業(yè)學(xué)校: 成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 所學(xué)專(zhuān)業(yè): 物流管理
受教育經(jīng)歷: 2014.09-2017.06  成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)主修課程:現(xiàn)代物流管理、運(yùn)輸管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、速遞與配送管理、采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理、電子商務(wù)等。選修課程:、物流企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、心理學(xué)、演講與口才等。
工作經(jīng)歷
工作年限: 6年
具體工作經(jīng)歷: 順豐速運(yùn)有限公司
2016.11-2018.9 運(yùn)作組長(zhǎng)
統(tǒng)籌匹配當(dāng)日指標(biāo),運(yùn)作流程優(yōu)化,人力資源分配,數(shù)據(jù)分析及改善,人才輸出
1、針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理,質(zhì)量管控,人員優(yōu)化,人才輸出,效能提升,現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作指引等管控內(nèi)容
2、針對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,分析數(shù)據(jù)管控點(diǎn),以數(shù)據(jù)作為基礎(chǔ)指引,改善工作重心與操作問(wèn)題。
3、針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作基準(zhǔn),保證運(yùn)作流程化,標(biāo)準(zhǔn)化,6s。
成都盛世騰龍娛樂(lè)管理有限公司
2018.10-2023.4 門(mén)店店長(zhǎng)
人效與成本管控,人員招聘及培訓(xùn)輸出,門(mén)店整體運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌規(guī)劃,產(chǎn)品端口qsc標(biāo)準(zhǔn)管理
1、針對(duì)門(mén)店需求與客戶(hù)反饋進(jìn)行人力資源整合及分配管理,處理意外事件保障公司形象
2、分析財(cái)務(wù)報(bào)表,給出當(dāng)月成本利潤(rùn)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)信息報(bào)告對(duì)整體成本端口進(jìn)行優(yōu)化,協(xié)助人力資源端進(jìn)行應(yīng)聘及招聘審核,針對(duì)適合人才進(jìn)行培訓(xùn)及人才輸出
3、在出品端口完成qsc標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品的完整性與呈現(xiàn)性
4、庫(kù)房,吧廚部門(mén)6s基準(zhǔn),采購(gòu)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)審核,貨架擺放管理等
個(gè)人特長(zhǎng)及通用技術(shù)
計(jì)算機(jī)能力: 熟練 駕駛技術(shù): C照
普通話(huà)水平: 標(biāo)準(zhǔn) 外語(yǔ)水平:
個(gè)人特長(zhǎng): 6年運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),豐富的現(xiàn)場(chǎng)6s標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗(yàn)以及餐飲qsc管理經(jīng)驗(yàn),人員人才培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析能力
共1份,第1份,用鍵盤(pán)左右方向鍵前后翻頁(yè)   第一份 上一份 1 下一份 最后一份
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