眉山市東坡區(qū)職稱改革領導小組文件
眉東職改辦〔2011〕1號
眉山市東坡區(qū)職改辦
關于做好2011年度初級、中級職稱
評審工作的通知
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,區(qū)政府有關部門:
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 根據(jù)眉山市職稱改革工作領導小組辦公室《關于做好2011年度中級職稱評審工作的通知》(眉職改辦〔2011〕15號)文件精神,結合我區(qū)實際,現(xiàn)就2011年度初級、中級職稱評審工作有關事項通知如下:
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 一、評審條件
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 1、遵守國家法律和法規(guī),有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具備各職務試行條例規(guī)定的學歷、資歷、水平、能力等基本任職條件和各職務任職推薦條件(非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員可按從事的專業(yè)申報評審專業(yè)技術職務任職資格;實行考評結合的建筑施工企業(yè)專業(yè)技術人員還應參加相應專業(yè)的技術職稱考試并合格)。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 2、除符合職稱外語、職稱計算機免試條件的人員外,職稱外語、職稱計算機考試達到相應等級要求。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 3、任現(xiàn)職期間年度考核在合格等次以上,參加繼續(xù)教育每年達到80學時。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 4、對不具備規(guī)定學歷、資歷條件,但確有真才實學,任現(xiàn)職以來業(yè)績顯著、貢獻突出的專業(yè)技術人員,可按破格條件申報評審。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 二、評審材料
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 1、《專業(yè)技術職務任職資格評審表》一式二份。(符合國有企事業(yè)單位專業(yè)技術職務評聘條件的非公有制企業(yè)專業(yè)技術人員也可填寫)。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 2、單位綜合推薦意見一式一份。單位綜合推薦意見內容包括任期內的政治思想、工作態(tài)度、學識水平、專業(yè)能力、工作業(yè)績和貢獻等,重點說明任現(xiàn)職以來的主要工作業(yè)績,提出對申報人員明確的推薦意見,單位負責人簽名并加蓋公章。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 3、任現(xiàn)職以來個人業(yè)務工作總結一式一份。業(yè)務工作總結要全面、客觀的反映本人任現(xiàn)職以來的工作情況、技術學術水平和工作能力,可分為五部分:(1)個人簡歷;(2)參加過何種繼續(xù)教育(培訓、進修、學習)及目前的學識水平;(3)主要工作業(yè)績及獎勵情況;(4)論文、論著、譯著等作品情況;(5)申報理由,說明符合相應專業(yè)技術職務的哪些條件。字數(shù)限定在3000字左右。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 4、學歷證書、員級或助理級專業(yè)技術職務任職資格證書和聘任證書復印件一式一份。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 5、任現(xiàn)職以來近三年年度考核表、近四年繼續(xù)教育登記證書復印件一式一份。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 6、公示無異議證明材料。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 申報中級職稱還需提交以下材料:
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 1、職稱計算機、職稱外語等級考試合格證書復印件一式一份(建筑施工專業(yè)人員還應提供相應的考試合格證);屬于職稱計算機免試、職稱外語免試、“先評后補”、“先評后考”的須提供相應證明材料一式一份。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 2、本人代表作一式一份。代表本人工作能力和學術技術水平的論文、論著、學術報告、專題技術學術總結或創(chuàng)新成果、自主知識產(chǎn)權等;如系合作或集體完成,應具體說明本人承擔的內容和所起的作用。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 3、獲獎證書、成果鑒定書復印件以及其它主要業(yè)績證明材料一式一份。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 4、《眉山市中級專業(yè)技術職務任職資格送審名冊》(見附件1)一份及Excel電子文檔。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 三、評審程序
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 初級、中級職稱評審按“個人申報、單位審查推薦、主管部門審核、評審委員會受理、區(qū)(市)職改辦審查”的程序進行,即:
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (一)個人書面申請,并提供申報材料。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (二)單位審查并簽署意見(復印件應加蓋單位公章)。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (三)單位公示。公示期為3天,公示內容包括申報人員的基本情況、工作業(yè)績和能力、年度及任期考核情況和民主評議情況。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (四)主管部門審查并簽署推薦意見后(申報中級職稱須報區(qū)職改辦審核同意)報送到各系列初評辦或中評辦。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (五)評審委員會受理評審(認定),召開評審(認定)會。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (六)區(qū)(市)職改辦審查。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 四、時間安排
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 初級、中級職稱評審工作安排見附件2、附件3。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 五、收費標準
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 按省物價局、省財政廳川價字費(1999)265號文件規(guī)定,中級職務任職資格評審費標準為200元/人,初級職務任職資格評審費標準為100元/人。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 六、其他要求
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (一)所有申報材料必須是原件,同時提供復印件一式一份(本人單位審核簽章)。申報中級職稱的原件由中評辦審核驗證后退還本人,并按要求留下復印件;申報初級職稱的原件待評審結束后退還本人,復印件存檔。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (二)各系列初評辦、中評辦負責對評審材料進行初審、匯總,向區(qū)或市職改辦申請報告開會時間,待區(qū)或市職改辦同意后,組織召開評審(認定)會,屆時區(qū)或市職改辦派人現(xiàn)場監(jiān)督指導。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (三)為進一步規(guī)范職稱審批程序,對中級職稱評審(認定)結果在眉山人事在線(http://www.rc139.commsjob.gov.cn)非公有制企業(yè)職稱評審欄目進行公示。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (四)申報人員任職資歷、職稱計算機免試年齡、職稱外語免試或先評后補年齡、職稱外語考試合格證有效期、職稱計算機考試合格證有效期、建筑施工專業(yè)技術職稱考試合格證有效期等截止計算時間為2011年12月31日。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (五)現(xiàn)仍從事專業(yè)技術工作的離、退休專業(yè)技術人員須提供用人單位聘用合同。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (六)國有企事業(yè)單位人員使用統(tǒng)一印發(fā)的評審表格,不收復印件;非公有制企業(yè)人員使用眉山市職改辦制作的評審表格(此表格在眉山人事在線http://www.rc139.commsjob.cn非公有制企業(yè)專欄內下載)。申報材料統(tǒng)一用A4紙并按順序裝訂成冊后裝入標準檔案袋內,其中加蓋單位或主管部門鮮章的學歷證書、初級專業(yè)技術職務任職資格證書、職稱外語、職稱計算機、公示無異議證明材料復印件各一份須貼在《專業(yè)技術職務資格評審表》第一頁;檔案袋封面寫明申報人姓名、工作單位、申報職務、聯(lián)系電話,并貼上所裝材料目錄清單(見附件4),破格晉升者必須在檔案袋右上角注明“破格”二字。除有關表格、論文、證書等外,其余材料均需打印。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 (七)請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處和各主管部門及時通知相關單位和個人,并按要求準備申報材料,切實做好2011年初級、中級職稱評審工作。
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 附件:
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 1、眉山市中級專業(yè)技術職務任職資格送審名冊.doc
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場 2、材料目錄清單.doc
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場