久久精品国产麻豆不卡,精品成人一区二区,97国产成人精品免费视频,国产精品视频免费视频,国产成人精品日本亚洲18图,日本久久久久久中文字幕,伊人久久大香线蕉综合爱婷婷

類別 帳號 密碼
免費求職登記 | 企業(yè)招聘注冊 | 招聘會 區(qū)縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力資源網(wǎng)——四川省眉山市最大的網(wǎng)上人才市場,四川省首家3R級人才市場
設(shè)為首頁|加入收藏

業(yè)

會員單位 3067
總 招 聘 33844
有效招聘 145

總?cè)瞬艓?/td> 192249
本月新增 102
本周新增 24
首 頁
個人求職
招 聘 會
人才搜索
人事代理
高校頻道
招考信息
自主創(chuàng)業(yè)
見習(xí)基地
就業(yè)指導(dǎo)

四川德康通內(nèi)斯食品有限公司招聘信息

  招聘會信息:
<<<點擊報名參會 點擊查看招聘會詳細(xì)信息|展位預(yù)訂情況 | 參會地點 | 入場須知
     
  企業(yè)報名參會>> | 展位分布 | 報名情況 | 參會地點 | 入場須知  
 
 當(dāng)前位置:信息>> 簡歷“注水”是否可行?
簡歷“注水”是否可行?
2007年9月4日,已點擊:39957次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]
眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場

某君欲找一份工作,精心設(shè)計一份20頁的求職材料。封面是一些美麗的插圖,翻過去,,則是“致用人單位領(lǐng)導(dǎo)的一封信”,堆砌一番身體安康之類的寒暄話;然后是自薦信,無非是吹噓能力非凡、才華出眾,再往下是個人簡歷,羅列所學(xué)專業(yè)、在校擔(dān)任職務(wù)、社會實踐經(jīng)驗,附上英文簡歷;緊接著是在大學(xué)期間的成績單,門門優(yōu)良;再下來是英語六級、計算機(jī)證書的復(fù)印件;還有所獲獎勵證書,學(xué)歷復(fù)印件等等。讀完這封簡歷,不由覺得此君乃真人才也。
近年來招聘人才的公司反映簡歷制作越來越精美,而且所顯示的內(nèi)容千篇一律。放眼望去,人才遍地可尋,可是真正面試一番,卻發(fā)現(xiàn)人才難尋。原因何在?——簡歷“注水”太過。
那么到底“水”在何處?A剛從學(xué)校畢業(yè),社會經(jīng)驗根本談不上,在校表現(xiàn)就顯得極為重要,可是A當(dāng)年忙于談戀愛和打工掙錢,成績自然一落千丈。A便略施小計,制作一份“真實”的全優(yōu)成績單讓學(xué)校蓋章,老師也睜一只閉一只眼,于是這份成績單便無懈可擊的真實。
B應(yīng)聘某家報社,為抬高身價,腦筋一轉(zhuǎn),把自己打印好的幾篇東西與某些報刊頭粘在一起復(fù)印,就這樣有了“發(fā)表”過10多篇作品的成績。害怕被人察覺,B專門尋找一些外地省市的報刊,用人單位當(dāng)然不會深究了。
C深知用人單位十分重視應(yīng)聘者的實踐經(jīng)驗,盡管自己只有做銷售的經(jīng)歷,但他利用與原單位領(lǐng)導(dǎo)的“鐵”關(guān)系,把他的工作經(jīng)驗描繪得“豐富多彩”。于是,他跑過營銷、搞過調(diào)查、更新過技術(shù)、當(dāng)過部門經(jīng)理……,好一個全面發(fā)展的復(fù)合型人才。 人才競爭日益激烈,求職者想盡辦法“包裝”自己,本無可厚非,但不惜造假,則后患無窮。
晶晶是一家公司人力資源部的招聘經(jīng)理,去年曾招過一名號稱英語流利的男士D。因為面試者眾多,只交談了幾句,見他又有英語六級證書,就錄用了。上班的第三周,公司聘請外國專家為客戶進(jìn)行產(chǎn)品性能介紹,臨時調(diào)他去當(dāng)翻譯。幾天之后,專家和客戶一起投訴他是個“冒牌假貨”,原來他的六級證書是偽造的。這件事不僅使公司白白損失了一大筆錢,還嚴(yán)重?fù)p害了公司的信譽(yù)。 求職材料的造假,其實是對自己的不負(fù)責(zé)任。一旦弄巧成拙,只會害人害己,尤其是外企,通過嚴(yán)格的筆試和面試來選拔人才,簡歷寫得再好,如果不能通過考試,也只是枉費心機(jī)。
雖然作假者費了不少腦筋炮制材料,但我們?nèi)匀宦牭剿麄儽г狗答佁。固然不排除市場競爭的因素,但還有個原因是簡歷寫得不夠精簡。那么該怎樣寫才能“投用人單位所好呢?”
婷婷是學(xué)人力資源管理的,她也走過一段求職歷程。每每她向用人單位交上個人材料之后,就能很快收到用人單位積極的反應(yīng),如今她已經(jīng)找到理想的工作。她的簡歷其實簡單得只有一頁半紙,上面列著所學(xué)專業(yè)、社會工作經(jīng)歷、求職意向等幾項內(nèi)容。她解釋說:“這三項才是用人單位最關(guān)心的問題!碑(dāng)與用人單位初次接觸時,她就遞上這兩張紙。如果對方有意,再針對性地送上其他材料。所謂針對性,要看應(yīng)聘的單位性質(zhì)、工作性質(zhì)和面試人情況而定。要是去國營企業(yè)求職,最好把各種證書帶上,因為傳統(tǒng)的管理模式使得這類單位正規(guī)得近于“僵”化,他們非?粗剡@些證明;外企則注重人的根本素質(zhì)、進(jìn)取意識、合作精神等,那些證書作用就不大了,明智之舉是事先多花些時間準(zhǔn)備回答面試官可能提出的問題。如果要是謀一份“文案”方面的工作,那么送上已發(fā)表過的作品是理所應(yīng)當(dāng)?shù),但是如果對方想招銷售,則搬來“鉛字”顯然是畫蛇添足。面試官看上去是一位容易接受新事物、充滿活力的中青年人士,那么不妨把自己在人才測評部門測定的智商及情商測評報告奉上,讓其對你有更充分的了解;但是此招切不可用在如“馬列主義”老太太式面試官身上。
也許她的的觀點并不具有權(quán)威性,但她的“對癥下藥”的做法似乎能給我們一些啟示。畢竟今天是一切講求高效的時代,與其挖空心思地堆砌材料,不如用最短的篇幅,表達(dá)出自己最有特點的長處。因為“老太太的裹腳布”即使再新也是不漂亮的。


   本類相關(guān)信息
· 求職信三步曲 2007年9月4日
· 畢業(yè)生如何寫簡歷的內(nèi)容 2007年9月4日
· 如何打磨求職“敲門磚” 2007年9月4日
· 人事經(jīng)理喜歡的履歷風(fēng)格人事經(jīng)理喜歡的履歷風(fēng)格 2007年9月4日
· 在簡歷中亮出自己鮮明的旗 2007年9月4日
· 個人求職簡歷怎樣寫才“抓人” 2007年9月4日
· 簡歷中,如何表達(dá)薪水要求? 2007年9月4日
· 寫簡歷印名片做網(wǎng)頁 大學(xué)生求職各顯神通 2007年9月4日
· 寫好求職信的4個要素 2007年9月4日
· 如何寫簡歷:拆解“大衛(wèi)包裝術(shù)” 2007年9月4日
 
最新公告 招考 資訊
 
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于招聘人才的公告  (11-5)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院 眉山市婦女兒童醫(yī)院 眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘工作人員  (10-22)
眉山市企業(yè)崗位需求信息  (10-19)
眉山市民辦高校崗位需求信息  (10-19)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于“2024年秋季人才招聘”擬錄用人選 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (9-4)
關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (8-26)
眉山市東坡區(qū)婦幼保健計劃生育服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-22)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (8-20)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (8-16)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于招聘臨聘人員的公告  (8-9)
眉山市中醫(yī)醫(yī)院關(guān)于2024年秋季人才招聘的公告  (8-9)
眉山市東坡區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于公開招聘編外人員的公告  (8-5)
眉山市彭山區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (7-17)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山市婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于眉山市第一托育園擬聘保育老師的公示  (7-8)
四川大學(xué)華西第二醫(yī)院眉山婦女兒童醫(yī)院眉山市婦幼保健院關(guān)于公開招聘眉山市第一托育園工作人員體檢事項的公告  (7-1)
眉山市東坡區(qū)萬勝鎮(zhèn)衛(wèi)生院關(guān)于編外人員擬聘人員信息公示  (7-1)
眉山市東坡區(qū)通惠街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于編外人員招聘信息公示  (6-19)
眉山市東坡區(qū)人民法院公開招聘聘用人員公告  (6-19)
熱點專題調(diào)查
1、眉山市人力資源市場招聘效果調(diào)查... 參與
2、就業(yè)意向調(diào)查(僅限求職者填寫) 參與
3、企業(yè)人才需求情況調(diào)查(僅限企業(yè)... 參與
4、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)調(diào)查問卷 參與
5、“2021年就業(yè)問題”調(diào)查問卷 參與


圖片新聞
2014年春季招聘會活動現(xiàn)場
2014年2月14日首場招聘會活動現(xiàn)場
求職技巧
 本案原告與工廠勞動關(guān)系是否“自然”解除

 供暖協(xié)議未解除 單位被判補(bǔ)欠款

 《勞動合同法》正式生效 中華英才網(wǎng)為職...

 為何總是“她”落選? 就業(yè)歧視急需立法?

 觀察:帶薪休假取代黃金周還要等多久?

 08年將實行新《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》

 關(guān)于印發(fā)《關(guān)于建立海外高層次留學(xué)人才回...

 一個中專生在華為面試的真實經(jīng)歷!

 成功人士的職業(yè)選擇

 35歲以上IT人怎么辦?

 
市場簡介 | 各部職能 | 市場動態(tài) | 收費標(biāo)準(zhǔn) | 法律聲明 | 隱私聲明 | 合作單位 | 資質(zhì)榮譽(yù) | 媒體報道 | 聯(lián)系方式 | 關(guān)于我們 | 友情鏈接 | 標(biāo)志釋意 | 廣告服務(wù) | 站內(nèi)地圖
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市場] 版權(quán)所有 .All rights reserved.

蜀ICP備05015773號

川公網(wǎng)安備 51140202000247號

地址:四川省眉山市紅星東路二段91號三樓(玫瑰園八區(qū)對面)
聯(lián)系電話:028-38221772[交流部] 38236360[綜合部] 38235345[代理部] 傳真:028-38236360
郵編:620010 Email:msdprc@qq.com 網(wǎng)址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM